Stowarzyszenie Osób Niepełnosprawnych OPOKA



Przejdź do zawartości

statut

S T A T U T
STOWARZYSZENIA OSÓB NIEPELNOSPRAWNYCH
ICH RODZIN I PRZYJACIÓŁ
"OPOKA"

ROZDZIAŁ 1
PRZEPISY OGÓLNE
§ 1. Stowarzyszenie Osób Niepełnosprawnych, Ich Rodzin i Przyjaciół "OPOKA" zwane dalej Stowarzyszeniem, zrzesza osoby potrzebujące pomocy oraz chcące ją nieść.
§ 2. Stowarzyszenie posiada osobowość prawną.
§ 3. Stowarzyszenie kieruje się w swoim działaniu etyką chrześcijańską.
§ 4. Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar województwa Zachodniopomorskiego, a siedzibą władz Koszalin.
§ 5. Stowarzyszenie opiera swoją działalność na społecznej pracy
członków oraz może zatrudniać pracowników / za wynagrodzeniem / dla realizacji celów statutowych.
§ 6. Stowarzyszenie ma prawo używania odznak i pieczęci według wzorów zatwierdzonych przez właściwe organy administracji państwowej.
§ 7. Stowarzyszenie może być członkiem organizacji społecznych, krajowych i zagranicznych, o podobnych celach działania.

ROZDZIAŁ 2
CELE I FORMY DZIAŁANIA
§ 8. Stowarzyszenie prowadzi działalność w sferze pożytku publicznego w zakresie (zgodnie z Ustawą o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, Art. 4):
1) pomocy społecznej, w tym pomocy rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywania szans tych rodzin i osób;
6) działania na rzecz osób niepełnosprawnych;
10) działalności wspomagającej rozwój wspólnot i społeczności lokalnych;
13) kultury, sztuki, ochrony dóbr kultury i tradycji;
14) upowszechniania kultury fizycznej i sportu;
23) promocji i organizacji wolontariatu;

§ 9. Do podstawowych celów działania Stowarzyszenia należy :
1/ pełna integracja osób niepełnosprawnych w środowisku w którym przebywają ,
2/ propagowanie idei zrozumienia, życzliwości i wzajemnej pomocy,
3/ niesienie osobom objętym działalnością Stowarzyszenia, pomocy organizacyjnej, moralnej, duchowej, oświatowo-wychowawczej, prawnej, medycznej i w miarę możliwości charytatywnej,
4/ wspieranie inicjatyw zmierzających do tworzenie infrastruktury rehabilitacyjno- socjalnej.
§ 10. Do realizacji swych celów Stowarzyszenie dąży przez :
1/ tworzenie Grup Wzajemnej Pomocy,
2/ prowadzenie działalności informacyjnej i kulturalnej,
3/ inicjowanie, opiniowanie i uczestniczenie w pracach legislacyjnych,
4/ dażenie do tworzenia fundacji wspierających cele Stowarzyszenia,
5/ podejmowanie interwencji w interesie osób objętych działalnością Stowarzyszenia.
§ 11,
1. Realizując cele zawarte w par. 8, Stowarzyszenie prowadzi nieodpłatną działalność pożytku publicznego.
2. Stowarzyszenie prowadzi nieodpłatną działalność statutową, zgodnie z zakresem określonym w Polskiej Klasyfikacji Działalności, jako:
91.33.Z Działalność pozostałych organizacji członkowskich, gdzie indziej nie sklasyfikowana;

ROZDZIAŁ 3
CZŁONKOWIE: ICH PRAWA I OBOWIĄZKI

§ 12. Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na :
1/ zwyczajnych
2/ honorowych.
§ 13. Członkiem zwyczajnym Stowarzyszenia może być obywatel polski oraz cudzoziemiec deklarujący swoją działalność na rzecz Stowarzyszenia.
§ 14. Członkiem zwyczajnym Stowarzyszenia może być również osoba niepełnoletnia po przedstawieniu pisemnej zgody rodziców lub opiekunów. Członkowie poniżej 16 lat nie mają praw wyborczych oraz prawa udziału w głosowaniach.
§ 15. Członkowie zwyczajni przyjmowani są na podstawie złożonej
deklaracji zatwierdzonej przez Zarząd.
§ 16. Członek zwyczajny Stowarzyszenia ma prawo :
1/ czynne i bierne prawo wyborcze ,
2/ wypowiadać się we wszystkich sprawach na posiedzeniach władz i zgromadzeniach członków.
3/ omawiać i oceniać na zebraniach działalność Stowarzyszenia i jego władz oraz postawy i działalność jego członków, a także zgłaszać swe opinie i wnioski władzom Stowarzyszenia,
4/ ubiegać się o pomoc Stowarzyszenia.
§ 17. Do obowiązków członków zwyczajnych należy :
1/ postępowanie zgodne ze statutem, uchwałami władz Stowarzyszenia oraz obowiązującymi regulaminami ,
2/ regularne opłacanie składek członkowskich.
§ 18. Członkiem honorowym może być osoba fizyczna lub prawna, która wspiera swoją pomocą działalność Stowarzyszenia.
§ 19. Członkowie honorowi mają prawo wypowiadać się we wszystkich sprawach na posiedzeniach władz i zgromadzeniach członków.
§ 20. Członkostwo wygasa na skutek :
1/ dobrowolnego wystąpienia zgłoszonego na piśmie Zarządowi,
2/ wykluczenia na podstawie uchwały Zarządu z powodu rażącego naruszenia zasad statutowych obowiązujących członków Stowarzyszenia.
§ 21. Od uchwały Zarządu w sprawach członkowskich / nieprzyjęcie, wykluczenie / zainteresowanym przysługuje prawo odwołania do Walnego Zgromadzenia w terminie miesiąca od daty doręczenia odpisu uchwały.

ROZDZIAŁ 4
WŁADZE STOWARZYSZENIA
§ 22. Władzami Stowarzyszenia są :
1/ Walne Zgromadzenie
2/ Zarząd
3/ Komisja Rewizyjna
§ 23. Kadencja Zarządu i Komisji Rewizyjnej trwa 3 lata.
§ 24. Uchwały władz Stowarzyszenia zapadają zwykłą większością głosów, przy obecności co najmniej połowy członków tych władz, o ile statut nie stanowi inaczej. W przypadku równej liczby głosów decyduje głos przewodniczącego obrad. Na wniosek 1 / 3 uprawnionych do głosowania, odbywa się ono w sposób tajny.
§ 25. W przypadku ustąpienia bądź braku możliwości sprawowania funkcji we władzach Stowarzyszenia, ich skład osobowy uzupełnia się spośród osób kandydujących do tych władz, w kolejności uzyskanych głosów. Liczba osób dokoptowanych nie może przekraczać 1 / 3 składu osobowego tych władz.

ROZDZIAŁ 5
WALNE ZGROMADZENIE
§ 26. Walne Zgromadzenie jest najwyższą władzą Stowarzyszenia.
Uczestniczą w nim wszyscy członkowie zwyczajni. Zwoływane jest raz na trzy lata. O terminie i miejscu Walnego Zgromadzenia Zarząd zawiadamia członków na 21 dni przed Walnym Zgromadzeniem.
§ 27. Walne Zgromadzenie jest władne do podejmowania uchwał w I terminie przy obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania, natomiast w II terminie, który może być wyznaczony po upływie 30 minut od I terminu, bez względu na liczbę obecnych.
§ 28. Do kompetencji Walnego Zgromadzenia należy :
1/ określanie kierunków działalności Stowarzyszenia,
2/ rozpatrywanie sprawozdań Zarządu i Komisji Rewizyjnej,
3/ udzielanie absolutorium ustępującemu Zarządowi,
4/ wybór władz Stowarzyszenia :
a/ prezesa ,
b/ sześciu członków Zarządu ,
c/ trzech członków Komisji Rewizyjnej .
5/ rozpatrywanie wniosków składanych przez członków i władze Stowarzyszenia,
6/ uchwalanie wysokości składki członkowskiej,
7/ rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu w sprawach członkowskich,
8/ uchwalanie regulaminu Walnego Zgromadzenia,
9/ uchwalanie zmian w statucie,
10/ podjęcie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia.

§ 29. Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie może odbyć się w każdym czasie w szczególnie uzasadnionych przypadkach, z własnej inicjatywy Zarządu, na żądanie Komisji Rewizyjnej lub 1 / 5 ogółu członków Stowarzyszenia. Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie jest zwoływane przez Zarząd w terminie 2 miesięcy od daty zgłoszenia żądania.
§ 30. Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie obraduje nad sprawami, dla których zostało zwołane.

ROZDZIAŁ 6
ZARZĄD
§ 31. W skład Zarządu wchodzą : prezes Stowarzyszenia oraz sześciu członków wybranych przez Walne Zgromadzenie. Na swym pierwszym posiedzeniu Zarząd wybiera ze swego grona wiceprezesa, sekretarza i skarbnika.
§ 32. Posiedzenia Zarządu są zwoływane przez sekretarza co najmniej raz na kwartał. Tryb i sposób działania Zarządu określa regulamin uchwalony przez Walne Zgromadzenie.
§ 33. Do kompetencji Zarządu należy :
1/ kierowanie bieżącą działalnością Stowarzyszenia,
2/ określanie kierunków działania na podstawie uchwał Walnego Zgromadzenia,
3/ powoływanie, rozwiązywanie i nadzorowanie komisji i sekcji Stowarzyszenia,
4/ uchwalanie regulaminu Zarządu, który podlega zatwierdzeniu przez Walne
Zgromadzenie oraz regulaminów dla komisji i sekcji Stowarzyszenia,
5/ określanie potrzeb finansowych i kierowanie działalnością majątkową Stowarzyszenia,
6/ składanie sprawozdań Walnemu Zgromadzeniu,
7/ zwoływanie Walnego Zgromadzenia,
8/ podejmowanie uchwał nie zastrzeżonych dla innych władz Stowarzyszenia,
9/ reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz - dotyczy prezesa i osób upoważnionych
przez Zarząd,
10/ przyjmowanie i wykluczanie członków.

ROZDZIAŁ 7
KOMISJA REWIZYJNA
§ 34. Komisja Rewizyjna na swym pierwszym posiedzeniu wybiera ze swego grona przewodniczącego, a w miarę potrzeby sekretarza. Szczegółowy zakres i tryb działania określa regulamin uchwalony przez Komisję, a zatwierdzony przez Walne Zgromadzenie.
§ 35. Członkowie Komisji Rewizyjnej mogą brać udział w posiedzeniach Zarządu z głosem doradczym.
§ 36. Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy :
1/ kontrolowanie całokształtu działalności Stowarzyszenia co najmniej dwa razy w roku,
2/ występowanie do Zarządu z wnioskami wynikającymi z przeprowadzonej kontroli,
3/ przedstawianie sprawozdań ze swej działalności Walnemu Zgromadzeniu.
§ 37. Członkowie Komisji Rewizyjnej spełniają następujące wymogi:
1. nie mogą być członkami organu zarządzającego ani pozostawać z nimi w
stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości z tytułu zatrudnienia;
2. nie byli skazani prawomocnym wyrokiem za przestępstwo z winy umyślnej;
3. mogą otrzymywać z tytułu pełnienia funkcji w takim organie zwrot uzasadnionych kosztów lub wynagrodzenie w wysokości nie wyższej niż określone w art. 8 pkt 8 ustawy z dnia 3 marca 2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi.
ROZDZIAŁ 8
MAJĄTEK STOWARZYSZENIA
§ 38. Do realizacji swoich celów statutowych Stowarzyszenie posiada majątek składający się z :
1/ funduszy wpływających ze składek,
2/ darowizn, zapisów i dotacji.
§ 39. Wszelkie dokumenty wiążące Stowarzyszenie pod względem finansowym: oraz dokumenty księgowe podpisują w imieniu Stowarzyszenia dwie osoby : prezes i skarbnik lub dwie inne upoważnione przez Zarząd osoby.
Wszystkie inne pisma Stowarzyszenia podpisują w jego imieniu prezes lub sekretarz.
§ 40.
Cały dochód uzyskiwany w toku prowadzonej przez Stowarzyszenie działalności, jest przeznaczany wyłącznie na realizację celów statutowych.
§ 41.
W toku prowadzonej przez Stowarzyszenie działalności zabrania się:
1. udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem organizacji w stosunku do jej członków, członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi pracownicy pozostają w związku małżeńskim albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej "osobami bliskimi";
2. przekazywania ich majątku na rzecz ich członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeżeli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach;
3. wykorzystywania majątku na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to wykorzystanie bezpośrednio wynika ze statutowego celu organizacji albo podmiotu, o którym mowa w art. 3 ust. 3;
4. zakupu na szczególnych zasadach towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie organizacji, członkowie jej organów lub pracownicy oraz ich osób bliskich.

ROZDZIAŁ 9
PRZEPISY KOŃCOWE
§ 42. Uchwały w sprawie zmian statutu podejmuje Walne Zgromadzenie większością 2/3 głosów przy obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania, a w II terminie bez.względu na liczbę obecnych.
§ 43. Uchwała w sprawie rozwiązania Stowarzyszenia podejmowana jest przez Walne Zgromadzenie większością 3/4 głosów przy obecności co najmniej 2/3 członków uprawnionych do głosowania a w II terminie bez względu na liczbę obecnych.
§ 44. W przypadku podjęcia uchwały o rozwiązaniu się Stowarzyszenia ostatnie Walne Zgromadzenie określi organizacje dobroczynne, na które przejdzie majątek Stowarzyszenia po pokryciu zobowiązań oraz powoła komisję likwidacyjną, która przeprowadzi likwidację Stowarzyszenia.

start | co nowego | statut | historia | foto | gazetka | jubileusz | film | *_* | kontakt | sprawozdania | polecamy | archiwum | Mapa serwisu


Powrót do spisu treści | Powrót do głównego menu